En Grupo La Plana creemos firmemente que nuestro mayor valor son las personas que forman parte de esta compañía. Por eso, hemos definido nuestra propuesta de valor bajo un lema que resume nuestra esencia: “Personas que construyen lo que somos”.

 

Una declaración de intenciones que refleja nuestro compromiso con el talento, la seguridad y el bienestar de todos los que día a día hacen posible este proyecto.

 

Talento: desarrollo profesional con propósito

Nuestro compromiso con el desarrollo profesional y personal de nuestros equipos es claro. Apostamos por la promoción interna, la formación continua y el acompañamiento en cada etapa de la carrera profesional.

 

Tal y como destaca Óscar Miralles, nuestro director de Personas y Valores:

 

“Las personas que forman parte de este proyecto tienen la posibilidad de desarrollarse, crecer, evolucionar y construir una verdadera carrera profesional a nuestro lado”.

 

Seguridad: entornos de trabajo seguros, confiables y responsables

La seguridad es un pilar fundamental en Grupo La Plana. Ponemos todos los medios para que nuestros entornos de trabajo sean seguros, protegiendo tanto la integridad física como la estabilidad emocional. Queremos que cada persona pueda desarrollarse con confianza, tranquilidad y sin limitaciones.

 

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Bienestar: cuidar a quienes hacen posible nuestro proyecto

Cuidar de las personas significa también facilitar su equilibrio dentro y fuera del trabajo. Por eso impulsamos políticas de conciliación, desconexión digital, teletrabajo, apoyo emocional y salud mental.

Este mismo año hemos puesto en marcha un Plan de Bienestar con acciones enfocadas al cuidado físico, emocional y social de todos los miembros del Grupo.

 

Un espacio para el talento

Hemos creado en nuestra web el nuevo apartado Talento, pensado para dar visibilidad a nuestra propuesta de valor. Allí encontrarás nuestras ofertas de empleo activas, los beneficios de trabajar en Grupo La Plana y las iniciativas internas que refuerzan nuestra cultura de desarrollo y cuidado de las personas.

 

 

 

 

Innovación con sello humano

El área de Innovación se ha sumado a este impulso con un proyecto muy especial: nuestro equipo más joven —incluyendo nuevas incorporaciones y estudiantes en prácticas— ha diseñado la nueva caja del Welcome Pack que recibirán quienes se unan a nuestra compañía. Una caja de cartón sostenible, alineada con nuestra identidad, pensada para tener un segundo uso y como símbolo de bienvenida.

 

Taller creativo del diseno del welcome pack 1

 

En Grupo La Plana sabemos que las personas no solo forman parte del proyecto; son el proyecto. Y por eso, cada paso que damos tiene un mismo objetivo: cuidar lo que realmente importa para seguir construyendo juntos el futuro.

 

Lee la noticia completa en el Levante-EMV.

Ya está disponible nuestro Reporte de Sostenibilidad 2024.

 

La transparencia y la rendición de cuentas son pilares fundamentales de nuestro compromiso con el buen gobierno corporativo.

 

En este reporte comunicamos nuestros progresos en materia Social, Ambiental y de Gobernanza, así como nuestros principales logros y compromisos.

 

Conoce y descarga nuestro reporte.

Un año más, hemos llevado a cabo nuestra Comunicación Anual, un evento en el anualmente reunimos a todo nuestro equipo para compartir los principales hitos alcanzados en el ejercicio anterior y las líneas estratégicas que definirán nuestro futuro.

 

Cerramos el año con un sólido crecimiento económico y una serie de logros que reflejan nuestro esfuerzo conjunto, la constante optimización de nuestros procesos y la dedicación de cada miembro de nuestro equipo.

 

Con más de 50 años de experiencia en la fabricación de envases y embalajes de cartón ondulado y compacto, así como en la provisión de soluciones de exposición para el punto de venta, seguimos consolidándonos como líderes en el sector del packaging. Nuestra capacidad operativa se despliega a lo largo y ancho del territorio nacional, con seis plantas de producción en Betxí, Onda, Cenicero, Igualada, Pinto y Crevillente, complementadas por dieciséis centros de montaje y oficinas comerciales en Valencia y Almería, lo que se traduce en un total de 120.000 m² de instalaciones dedicadas a ofrecer lo mejor de nosotros cada día.

 

Durante nuestro evento anual, en el que nuestra sede anfitriona fue Packaging Crevillente, reunimos a casi 700 colaboradores, tanto de manera presencial como a través de streaming, para compartir en detalle los logros del año pasado y la estrategia que guiará nuestro futuro. Fue una cita en la que nuestro CEO, Juan Ignacio Pirquer, junto a gerentes de planta y miembros del Comité Ejecutivo, presentaron la visión y los desafíos que nos motivan a seguir creciendo y evolucionando.

 

 

Un año de reconocimientos

En 2024, nuestro compromiso con la calidad y la sostenibilidad fue reconocido con importantes galardones. Obtuvimos el Premio Ecovadis, alcanzando una calificación superior al 99% de las empresas evaluadas, y fuimos galardonados con el Premio a las Mejores Prácticas en la Gestión de Personas 2024, otorgado por el Club de RRHH de Castellón. Estos reconocimientos validan nuestras prácticas responsables y nuestro enfoque continuo en la formación, el desarrollo y el bienestar de nuestro equipo.

 

Visión 2025: crecimiento sostenible e innovación

De cara a 2025, nuestra estrategia se centra en la innovación, la sostenibilidad y la expansión hacia nuevos horizontes. Seguiremos integrando nuevas tecnologías y procesos avanzados que nos permitan mejorar la calidad y eficiencia de nuestros productos, al tiempo que impulsamos acciones que aseguren un crecimiento respetuoso con el medio ambiente. Nuestro plan estratégico 26-28 contempla la expansión a nuevos mercados y productos, con el objetivo de asegurar un crecimiento sostenible, complementado por iniciativas orientadas a potenciar el bienestar físico, social y emocional de todo nuestro personal.

 

Estamos convencidos de que los logros alcanzados en 2024 son solo el comienzo de un camino prometedor. Con la mirada puesta en el futuro, continuaremos trabajando para superar expectativas y consolidar nuestra posición en el mercado, avanzando hacia un 2025 lleno de desafíos, innovaciones y nuevas oportunidades.

Bajo el lema “50 años creciendo juntos” el pasado sábado 16 de diciembre Grupo La Plana celebró sus 5 décadas de trayectoria con un evento especial para todos los empleados que la compañía tiene en la actualidad en España. 

 

La jornada, celebrada en la planta de producción de Packaging Onda, congregó a cerca de 500 empleados y colaboradores externos de todas las localizaciones del grupo que pudieron disfrutar de distintas actividades lúdicas y de confraternización a lo largo del todo el día. Durante el acto institucional del evento, el CEO de la compañía, acompañado de otros miembros de la segunda y tercera generación de la familia propietaria, agradecieron el compromiso y dedicación de todos los asistentes a la empresa y repasaron algunos de los grandes hitos de la historia de la compañía y su compromiso permanente con los valores fundacionales que han guiado con éxito a la misma desde su fundación en 1973 hasta la actualidad.

 

Además, el evento sirvió para hacer un reconocimiento especial a todos los empleados con más de 30, 40 y 50 años de trayectoria dentro de la compañía.

Desde hoy día 5 de junio, Grupo La Plana pone a disposición de sus clientes, proveedores y de otras partes interesadas su Canal Ético, en conformidad con la Ley 2/2023, de 20 de febrero, reguladora de la protección de las personas que informen sobre infracciones normativas y de lucha contra la corrupción.

 

El Canal Ético de Grupo La Plana comenzó su desarrollo en marzo de 2022 como una apuesta firme del grupo por garantizar los principios de actuación recogidos en su Código Ético, y contribuir así a la aplicación de su cultura y sus valores en la praxis de cada una de sus empresas.

 

Dicho canal, confidencial y anónimo, está regulado por la normativa interna del grupo en este campo y comprende distintos derechos y garantías para todas las personas usuarias del mismo, que además no podrán ser objeto de represalias ni medidas sancionadoras por las comunicaciones que realicen de buena fé a través del mismo.

 

El Canal Ético de Grupo La Plana está disponible en www.laplana.com

 

https://laplana.com/grupo-la-plana/vision-mision-y-valores/

 

O a través de este enlace

 

https://grupolaplana.ethic-channel.com/home

 

A partir de hoy día 23/02/2023, nuestra planta de Crevillente cesa en el uso de la marca Envases Soler / José Soler Soler, adhiriéndose al uso general de la marca GRUPO LA PLANA en toda su actividad operativa.

 

Además de la obligatoriedad general de uso de la marca GRUPO LA PLANA, se establece, junto con la misma, el uso complementario de la marca de identificación geográfica PACKAGING CREVILLENTE.

 

Este cambio de identidad corporativa se alinea con la estructura semántica de marca que siguen el resto de las plantas de Grupo La Plana dedicadas a la fabricación de soluciones de embalaje (Packaging Betxí, Packaging Onda, Packaging Cenicero y Packaging Igualada) y no supone ningún cambio en el normal funcionamiento operativo de nuestra planta alicantina.

Grupo La Plana ha inaugurado una nueva oficina comercial situada en la localidad de El Ejido de la provincia de Almería.

 

La nueva oficina cuenta con un espacio útil total de 120 m2 distribuido en dos alturas y servirá como punto estratégico para el desarrollo de proyectos comerciales y aumentar la proximidad del grupo a los clientes de su zona geográfica de influencia.

 

Las nuevas instalaciones cuentan además con un espacio de exposición de algunos de los formatos y soluciones de packaging fabricados por el grupo para los productos hortofrutícolas más demandados del mercado.

 

OFICINA COMERCIAL EL EJIDO (GRUPO LA PLANA)

 

Avenida Oasis 23, 04700, El Ejido, (Almería)

Telef: 699 73 30 17

Los pasados días 8 y 9 de noviembre, Grupo La Plana celebró la primera edición de su Convención Comercial de grupo en un céntrico hotel de la ciudad de Valencia.

 

Bajo el lema “Juntos, Más”, el evento congregó a más de 100 asistentes entre miembros y responsables del equipo comercial de la compañía y de sus plantas de producción, dirección corporativa y distintos responsables de sus centros de montaje y de algunas de las principales áreas claves del grupo: marketing, innovación, calidad, desarrollo de producto, sostenibilidad, plancha o administración comercial.

 

Durante las dos jornadas, los intervinientes de las distintas áreas desgranaron los proyectos más significativos acometidos es 2022 y los planes y objetivos previstos para 2023.

En la jornada inaugural, se abordaron los principales ejes de actuación de 2022 y claves de futuro de los principales mercados en los que opera el grupo, junto con los específicos de sus distintas plantas de producción (Packaging Betxí, Packaging Onda, Packaging Igualada, Packaging Cenicero, PLV – Primera Línea Visual y Envases Soler), así como los retos y desafíos más significativos de las áreas de marketing y desarrollo de producto. Durante este primer día, los asistentes también pudieron participar de ejercicios de networking y disfrutar de una ponencia externa de la mano de Laura Cantizano, prestigiosa coach ejecutiva, conferenciante e investigadora sobre distintas cuestiones relacionadas con las neuroventas, la motivación de equipos y el lenguaje no verbal científico. La jornada concluyó con una multitudinaria cena de gala celebrada en el Palacio de las Artes Reina Sofía de la capital valenciana.

Durante la segunda jornada, los ponentes internos de la compañía compartieron con los asistentes las claves más destacadas de presente y futuro en materia de innovación, calidad, administración comercial, plancha y RSC, pudiendo disfrutar también de una nueva ponencia externa, esta vez de la mano de la alpinista, conferenciante y comunicadora Araceli Segarra, quien compartió con los asistentes sus reflexiones en el ámbito de la motivación, la naturaleza humana y la gestión emocional en situaciones
complicadas.

 

Esta primera edición de la Convención Comercial de Grupo La Plana, sirvió también para reforzar el mensaje desde la Dirección General sobre crecimiento, expansión y unión en torno a los ambiciosos proyectos de futuro que el grupo tiene previsto acometer en 2023.

Grupo La Plana ha formalizado la compra del 100 % de las acciones de la compañía Envases Soler, situada en la localidad alicantina de Crevillente y especializada en la fabricación, diseño y desarrollo de envases y packaging de cartón a medida para múltiples mercados. En la operación, Grupo La Plana ha contado con el asesoramiento permanente del equipo jurídico de la oficina de Valencia de la firma Cuatrecasas.

 

Fundada en 1959 y de origen familiar, Envases Soler comenzó su trayectoria fabricando cajas de zapatos para distintas fábricas de calzado de Elche, Elda, Alicante y otras zonas de influencia cercanas y para otras importantes empresas del sector del juguete y textil.

En los últimos años, la compañía ha ido ampliando su alcance operativo a nuevos mercados, consolidando un amplio catálogo de distintos formatos de envases y embalajes ecológicos y biodegradables fabricados en cartón ondulado y compacto.

 

Entre sus gamas de productos principales destacan soluciones específicas para diversos sectores de la industria cárnica y del dulce, alimentación procesada y bebidas, y otros formatos para segmentos take away, delivery y street food con diseños prácticos, funcionales y homologados que utilizan tintas, barnices, colas y materiales totalmente idóneos para su uso en envases de contacto alimentario.

Además, Envases Soler también cuenta con packaging específicamente diseñado y desarrollado para artículos cosméticos y para productos de parafarmacia, calzado y complementos en general y cajas y estuchería especial para juguetes con acabados especiales que incluyen complementos también fabricados en cartón.

Con unas instalaciones de más de 12.000 metros cuadrados y un equipo humano de más de 60 profesionales, Envases Soler cuenta con la última tecnología de maquinaria específica de impresión offset y acabados especiales, tales como impresión con tintas de secado por exposición ultravioleta -UV- (capaces de generar conjuntamente con los barnices efectos brillo- mate), estampación térmica o hot stamping y laminados-plastificados con efecto protector o antihumedad en brillo o mate, con relieves o grabados.

Envases Soler es la sexta planta de producción que se incorpora a Grupo La Plana, tras la compra en 2021 de la empresa madrileña PLV – Primera Línea Visual, especializada en la fabricación de soluciones de exposición en punto de venta, y permite al grupo ampliar significativamente su ya notable capacidad de fabricación de packaging en offset que supuso la incorporación al grupo de Packaging Igualada en 2017.

Con esta nueva adquisición, Grupo La Plana rebasa los 700 empleados y continúa cumpliendo los objetivos marcados en su plan estratégico de expansión y crecimiento en nuevos mercados y áreas geográficas junto con su apuesta por la potenciación de la innovación e inversión en tecnología puntera para incrementar su oferta de packaging multifuncional y sostenible.

Recientemente, nuestra planta de Packaging Onda ya tiene en funcionamiento una nueva instalación fotovoltaica de autoconsumo de 800 kW de potencia.


El proyecto ha consistido en el dimensionado óptimo de una instalación solar fotovoltaica para autoconsumo de la planta, analizando la carga actual de consumo eléctrico y el retorno de inversión (ROI) en el escenario de previsiones de precios en próximos años.

En este sentido, se prevé que la nueva instalación pueda generar importantes ahorros tanto de consumo energético como económicos, pudiendo alcanzar los 1.100 MWh y los 200.000 € anuales respectivamente. Además, se estima que podrá permitir una reducción de emisiones anuales de CO2 en torno a las 190 toneladas, según el mix de producción eléctrica actual en la península.

Con esta nueva inversión, Grupo La Plana reafirma su compromiso de los últimos años de realizar inversiones encaminadas a la innovación y el desarrollo sostenible, siendo una de las empresas más punteras en su sector en este campo.